Заработная плата как экономическая категория рынка трудовых ресурсов

Одной из главных экономической категорией рынка труда представляет собой заработная плата и в общем виде представляет цену труда, которая формируется в зависимости от соотношения спроса и предложения на труд, В условиях конкуренции трудовых ресурсов на рынке труда как в целом, так и по отдельным их профессиям, соответствующим современным требованиям новых технологий торговли, определяется текущая цена труда. При этом её уровень зависит от многих факторов, в том числе личностного характера, профессиональных навыков, степени образованности и культуры, умения адаптироваться в трудовом коллективе. Заработная плата, как цена труда, является правовой категорией в виде вознаграждения за труд, в соответствии со статьей 129 Трудового Кодекса РФ (ТК РФ):

«Заработная плата - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также выплаты компенсационного и стимулирующего характера».

В то же время она является экономической и социальной категорией, поскольку выступает в качестве основного дохода работника и определяет его социальное положение в обществе, удовлетворяя необходимые духовные и культурные потребности.

Раскрывая экономическое содержание заработной платы как вознаграждения за труд, необходимо исходить из её минимальной величины, гарантируемой федеральным законом РФ, и прожиточного минимума,

Минимальная заработная плата (минимальный размер оплаты труда, МРОТ) - это размер месячной заработной платы за труд неквалифицированного работника, полностью отработавшего свою норму рабочего времени при выполнении простых работ в нормальных условиях труда (ст. 129 ТК РФ). При этом МРОТ устанавливается Федеральным законом на основании ст. 37 Конституции РФ и согласно ТК РФ (ст. 133) - одновременно на всей территории России и не может быть ниже размера прожиточного минимума трудоспособного человека.

Прожиточный минимум (ПМ) - уровень доходов, необходимых для приобретения человеком количества продуктов питания не ниже физиологических норм, а также удовлетворения его потребностей в одежде, обуви и оплате услуг, предметах санитарии и гигиены.

Однако на протяжении ряда лет МРОТ значительно ниже прожиточного минимума величина МРОТ

В условиях роста цен на товары и услуги величина прожиточного минимума будет в дальнейшем возрастать. Принято считать, что прожиточный минимум- это своего рода точка отсчета средней заработной платы. Сопоставляя эти величины, можно определить покупательную способность заработной платы.

Например, соотношение заработной платы и прожиточного минимума по регионам на 2011 г. было следующим:

Таблица 3

Соотношение заработной паты и прожиточного минимума по регионам Российской Федерации

Еще статьи по экономике

Управление себестоимостью продукции на ЗАО Гусевской хрустальный завод
Исследование экономических процессов начинается с отдельного хозяйственного факта, явления, ситуации, которые в совокупности и представляют хозяйственный процесс, выражающий сущность хозяйственн ...

Анализ конкурентоспособности продукции АО Адал
Интенсивное развитие рыночной экономики в Казахстане, запланированное вхождение во Всемирную Торговую организации, кластерные приоритеты в развитии экономики, поставленные Президентом Страны Н. Н ...

Анализ и реинжиниринг бизнес-процесса – производство и продажа мебели на заказ
В мире существует множество различных фирм. Коммерческие организации действуют с целью получения максимальной прибыли. Это возможно только при условии наличия у фирмы конкурентоспособности. Если ...