Анализ использования фонда рабочего времени

Проанализируем использование рабочего времени на предприятии по таблице 2.6.

Таблица 2.6 - Динамика использования фонда рабочего времени

Показатели

2007 г.

2008 г.

2009 г.

Темп прироста

2008/2007 гг.

2009/2008 гг.

Среднесписочная численность работающих, чел.

1 110

1 199

1 189

8,02

-0,83

Явочный фонд, чел/дн

261570

288347

274615

10,24

-4,76

Праздничные и выходные дни, человеко-дней

74025

80333

79663

8,52

-0,83

Численность работников, к-м были предоставлены отпуска по собств. желанию, чел

305

190

57

-37,7

-70

Отпуска по собств. желанию, чел/дн

3755

3479

1227

-7,35

-64,73

Ежегодных отпуска, чел/дн

48840

52756

52316

8,02

-0,83

Неявки по болезни, чел/дн

5491

6287

4502

14,49

-28,39

Другие неявки на работу, чел/дн

11469

6433

21662

-43,9

236,7

Календарный фонд рабочего времени, чел/дн

405150

437635

433985

8,02

-0,83

Номинальный фонд рабочего времени, чел/дн

331125

357302

354322

7,9

-0,83

Максимально возможный фонд времени, чел/дн

282285

304546

302006

7,88

-0,83

Коэффициент использования максимально возможного фонда времени,%

92,6

94,6

90,9

-

-

Перейти на страницу: 1 2

Еще статьи по экономике

Социально-экономические системы как предмет современного исследования
Понимание «Системы» возникло еще в древности. Демокрит, положивший начало материалистическому атомизму, определял фундаментальные категории естествознания, такие как целое, элементы и связь между ...

Способы и этапы проведения подрядных торгов в строительстве
Важнейшим инструментом создания конкурентной среды является конкурсная система размещения заказов на работы, услуги и поставки. В странах с развитой рыночной экономикой, в том числе и в России, к ...

Анализ и реинжиниринг бизнес-процесса – производство и продажа мебели на заказ
В мире существует множество различных фирм. Коммерческие организации действуют с целью получения максимальной прибыли. Это возможно только при условии наличия у фирмы конкурентоспособности. Если ...

Мое меню